Кейсы
ГофроМир
25.12.2025
ADPASS рекомендует материал к прочтению
ТЕКАРТ
Разработка карьерного сайта Selecty — цифровое пространство для IT-талантов
Клиент
Selecty — группа компаний, специализирующаяся на подборе IT-персонала на проекты и в штаты крупнейших работодателей — лидеров российского бизнеса. Свыше 300 клиентов из рейтинга Топ-500 РБК и более 10 000 успешно трудоустроенных специалистов подтверждают статус Selecty как персонального эксперта в IT-карьере.
Задача
Создать современный и эмоционально насыщенный карьерный сайт, который не просто представляет вакансии, а рассказывает историю работы и жизни с Selecty, отражает корпоративную культуру и уникальные конкурентные преимущества.
Основная цель — привлечь и удержать внимание IT-специалистов, стимулировать их желание работать именно через Selecty, сформировать ассоциацию бренда с высочайшим уровнем технологического лидерства и заботы о сотрудниках.
Ключевые требования:
-
Донести ценности Selecty через дизайн и подачу материала.
-
Показать не только работу, но и комфорт, свободу, профессиональный рост, «лайфстайл» вместе с компанией.
-
Сформировать эмоциональный нарратив.
-
Продемонстрировать прозрачность процессов найма, карьерные возможности, технологическую открытость и человеческие ценности.
Мы провели глубокий CX-анализ и бренд-аудит Selecty, чтобы понять «исходный код идеального работодателя» для IT-специалиста:
-
Что действительно важно для кандидатов: условия труда, гибкость, социальные гарантии, возможность развиваться.
-
Какие аспекты определяют выбор компании и создают доверие к ней.
-
Эмоциональные ожидания — ощущение свободы, поддержки и перспективы.
Результатом стала серия ценных инсайтов, которые легли в основу концепции и UX-решений.Основные «столпы» коммуникации, что были заложены в дизайн:
-
Свобода: удалёнка, гибкий график, разнообразие проектов, возможность работать из любой точки мира.
-
Карьера: обучение, развитие, работа в топ-командах, высокий доход.
-
Любовь: социальная поддержка, ипотека, забота о семье, спорте и благотворительности.
Идеи
Ключевым этапом стала генерация и проработка трёх принципиально разных концептов, каждый из которых отражал уникальный взгляд на ценности и возможности, которые предлагает Selecty. Этот этап помог не только исследовать разные визуальные и смысловые направления, но и выбрать наиболее резонирующее с целевой аудиторией решение.
«Selecty — море возможностей в мире IT»
Метафора моря как пространства свободы, движения и перспектив. Каждая капля воды символизирует одну из базовых ценностей: свободу, карьеру и любовь. Образ помогает представить Selecty как большое пространство возможностей, куда IT-специалисты приглашаются «погрузиться».
Визуальное решение:
-
Капли — основа форм и визуальной айдентики, создающие лёгкую и прозрачную атмосферу.
-
Цвета — мягкие и эмоциональные, подчёркивающие открытость и вдохновение.
-
Жизненные сюжеты — люди на серфе (свобода), путешествия на яхте (карьера), семейные и дружеские моменты (любовь).
-
Интерактивный глобус с более чем 50 странами, на которых оживают реальные истории сотрудников, показывая масштаб и международность.
-
Хештеги к ценностям для усиления ассоциаций с современной digital-культурой.
«Создаем лучшее будущее для IT-специалистов»
Акцент на инновационности и динамике, подчеркивающей способность Selecty адаптироваться и формировать новое будущее для IT-специалистов.
Визуальное решение:
-
Темные глубокие оттенки с яркими контрастами, создающие атмосферу профессионализма и технологической силы.
-
Металлический блеск и пластичная «жидкая» форма, символизирующая трансформацию и гибкость компании.
-
Демонстрация реальных отзывов и фото сотрудников для раскрытия человеческой стороны.
-
Отражение внутренних инициатив — спорт, дети, животные — показывающих заботу компании.
-
Дизайн подчеркивает серьёзность и амбиции Selecty как платформы для лидеров IT.
«Свобода и удалёнка — работа из любой точки мира»
Фокус на актуальной тенденции удалённой работы и свободы в выборе формата. В центре — человек, вокруг которого крутится весь мир и возможности.
Визуальное решение:
-
Вращающийся глобус с постоянно меняющимся ландшафтом, где в центре всегда находится кандидат.
-
Использование IT-символики: элементы кода, смайлики и спецсимволы, создающие близкий цифровой язык для аудитории.
-
Лёгкая, игривая атмосфера, подчеркивающая мобильность, автономность и свободу выбора.
Выбор
После детального анализа и обсуждений с клиентом, а также с учётом тестирования среди целевой аудитории, был выбран первый концепт — «Selecty — море возможностей в мире IT». Он сочетал масштабность, эмоциональность и ясное визуальное послание, максимально отвечая ценностям и ожиданиям IT-специалистов.
-
Визуальный нарратив по трем ключевым ценностям — свобода, карьера, любовь — был дополнен яркими образами и ассоциативными хештегами.
-
Интерактивный глобус эффектно демонстрировал географию компании и уникальные истории сотрудников.
-
UX-дизайн был доработан, чтобы пользователь мог не просто искать вакансии, а погружаться в жизнь компании и видеть все её преимущества.
Реализация
Для технической реализации мы выбрали платформу Tilda, построенную на разработке с использованием zero-блоков и дополнительных модификаций, что позволило создавать уникальные визуальные и функциональные решения.
Вся визуальная часть была построена с помощью нейросетей и продуманных эффектов, которые усиливают эмоциональное восприятие.
Результат
Создан сильный брендовый проект, выгодно выделяющий Selecty на фоне конкурентов, позиционирующий его как инновационного и эмоционально привлекательного работодателя, а визуальная и смысловая консистентность укрепила имидж Selecty как «персонального эксперта в IT-карьере» и «океана возможностей».
Лучшее в блогах
Вам понравится
Rookee
23.12.2025
KTS
11.12.2025
Как сотни тысяч телезрителей стали участниками шоу «Выживалити»
В рамках промокампании второго сезона шоу «Выживалити» запустили mini-app в Telegram. Она была синхронизирована с эфиром: во время показа шоу зрители могли проходить на своих смартфонах те же испытания, что и участники. Сотни тысяч человек участвовали в игре, выполняли задания и видели свои результаты на экране во время выпуска
Редакция ADPASS
10.12.2025
Бизнес и без рекламы вырастет: WARC нашел противоречия в планах маркетологов на 2026 год
![]()
Новый опрос тысячи маркетологов крупных международных брендов, который провел Всемирный центр рекламных исследований (WARC), наполнен противоречиями. Шесть из десяти маркетологов предполагают, что бизнес их компаний будет расти быстрее в 2026 году, чем в текущем, но лишь 19% закладывают увеличение рекламных бюджетов на 2026 год. 42% опрошенных заявили, что вложатся в перформанс-продвижение, но 65% назвали онлайн-видео среди каналов, на которые увеличат затраты, а 55% — инфлюенс-маркетинг.
Неделя рекламы 
Новости 
How to 
Интервью и дискуссии 
Маркетинговые исследования 
Просто о сложном 
Энциклопедия обмана 
Проверено ADPASS 
Рекламные кампании