В 2015 году, после работы в кадровых агентствах, специализирующихся на маркетинге и рекламе, я загорелась желанием работать в рекламном агентстве. Любовь к BeeTL у меня возникла сразу, с момента входа в этот невероятный оранжевый мир. И я с большой радостью приняла Offer в полевую координацию. Это был интересный опыт! Я посмотрела на реализацию ивентов изнутри, поняла принципы взаимодействия с клиентами, изучила способы формирования отчётности, побывала на ночных монтажах, координировала свои блоки работы на площадках интереснейших мероприятий, таких как «150 лет Nestle в Большом театре», «Презентация нового IPhone в Атриуме», «Масленица в Globus». При работе с полевым персоналом я получила тот бэкграунд, который до сих пор со мной. Но при всех плюсах этой интересной работы меня не отпускало чувство, что я всё дальше ухожу в сторону от моей базовой профессии, для которой я получала образование. Мои кастинги не включали в себя оценку по компетенциям и кейсовые интервью. У меня не было возможности испытывать ту эйфорию, когда команда обретает своего человека. Я скучала по направлению, в котором видела себя полноценно. И я поняла, что стою перед выбором. Он был непростым, но он был сделан в пользу точечного подбора и отсутствия коммуникации с полевым персоналом. Я покидала BeeTL, и это был тяжёлый шаг, но на тот момент правильный. Год спустя мой прежний руководитель порекомендовала меня HR-директору, и после нашей встречи я получила Offer в любимый BeeTL, в команду, которую всегда вспоминала с теплотой, в Департамент, в котором я хотела и могла быть полезной. На должности HR-менеджера мне пригодились мои прежние навыки и в подборе, и в реализации. Мне было понятно, какого человека хочет видеть в своей команде Group Head, как я могупроверить его hard skills, какие жизненные ценности у нового человека и сходятся ли они с тем, что мы ценим в BeeTL. Здесь я могла уже видеть результат своей работы, видеть людей, которые стали частью команды, развиваются и растут вместе, наблюдать за их успехами и радоваться их достижениям. Получать обратную связь, стараться помогать на разных этапах и закрывать испытательный срок, понимая, что все сложилось успешно. Это история со счастливым концом, где человек обретает неизмеримую любовь к тому, что делает, и находится в команде единомышленников. BeeTL — это про команду и про людей, про любовь к своей профессии. Я рада, что когда-то получила этот счастливый билет:)