Кейсы
Веб-интегратор «Компот»
28.01.2026
ADPASS рекомендует материал к прочтению
«Пиком»
Как мы помогли МФЦ «Мои документы» полностью закрыть вакансии с помощью таргетированной рекламы
Получили 136 заявок по средней стоимости 112 рублей.
Описание
МФЦ «Мои документы» – многофункциональный центр, который предоставляет жителям различные услуги по оформлению документов. В МФЦ можно зарегистрировать сделки с недвижимостью, получить паспорт или СНИЛС, поменять водительское удостоверение и прочие документы.
Задачи
МФЦ «Мои документы» Удмуртской республики обратился к нам с задачей – найти соискателей на открытые вакансии. Компании требовались документоведы и операторы call-центра. Через рекламу в интернете МФЦ еще не искал сотрудников. Это был первый опыт, и он удался.
Решение
Мы использовали соцсеть «ВКонтакте». Эту площадку выбрали, потому что здесь есть возможность настройки:
-
контекстного таргетинга. Он позволяет добиться большого охвата аудитории.
-
объявлений с формой обратной связи. Это экономит время HR-специалистов на первичный сбор и обработку данных.
Мы составили объявление и запустили его на две аудитории:
-
собранную по интересам, соответствующим тематике «Поиск работы». Система сама подбирала аудиторию по поведенческим признакам. Охват составил 75 тысяч человек.
-
отобранную по ключевым словам. Объявления настраивались по соответствию ключевым фразам «работа», «биржа труда», «вакансии» и прочим. Таким образом охватили 116 тысяч соискателей.
На обе аудитории мы запустили одно объявление. В текст вынесли самое главное – краткие условия по зарплате и образованию. Обозначили для соискателей регион – Удмуртская республика.
Соискатель заполнял форму обратной связи. Она «падала» в личные сообщения группы МФЦ «Мои документы» УР. Дальше с анкетой работали HR-специалисты компании.
Результат
Таргетированная реклама хорошо сработала в рекрутинге. Главная цель рекламной кампании была достигнута – клиент закрыл все вакансии плюс получил дополнительные резюме для обработки возможных свободных позиций в будущем.
Рекламная кампания в цифрах:
-
2 месяца – срок продвижения.
-
925 переходов по объявлению.
-
136 заявок. Из них 85 – от аудитории, которая показала интерес к тематике «Поиск работы», 51 – от аудитории, на которую настраивали поиск по фразам.
-
112 руб. – средняя стоимость заявки.
-
67 новых участников сообщества «ВКонтакте» – приятный незапланированный бонус рекламной кампании.
Такой рекрутинговый инструмент подойдет компаниям в различных сферах бизнеса. Особенно эффективен подход при массовом подборе: дополнительные каналы расширяют воронку найма. Инструмент позволит повысить эффективность HR-отдела и снизить затраты на подбор новых сотрудников.
Лучшее в блогах
Вам понравится
Convergent
22.01.2026
Тренды дизайна 2025-2026, часть 2. Эмоциональность, честность и живые интерфейсы
![]()
Во второй части статьи о дизайн-трендах 2025–2026 мы разбираем, как веб-дизайн уходит от стерильных интерфейсов к эмоциональным и отзывчивым решениям. В этот раз делимся практическими наблюдениями и инсайтами дизайнера Convergent Евгения Архипова.
Darvin Digital
21.01.2026
Как компании теряют лиды на этапе обработки и что с этим делать
![]()
«Мы перезвоним вам через 25 секунд». Ок, ребята. Давайте. Когда телефоны компании не отвечают, время работы не указано, а заполненная лид-форма уходит в никуда, ты уже готов на любой вариант, даже поговорить с ботом (а кто еще может перезвонить через 25 секунд, тем более в конце рабочей недели?). Мне всего-то нужно было узнать стоимость бытовки, которую я планировал установить на своем земельном участке. Я что, многого прошу? Ну ладно, бот так бот. Звонит, снимаю трубку…
ТЕКАРТ
20.01.2026
Неделя рекламы 
Новости 
How to 
Интервью и дискуссии 
Маркетинговые исследования 
Просто о сложном 
Энциклопедия обмана 
Проверено ADPASS 
Рекламные кампании