HR-КОНТЕНТ 2026

IX Всероссийский практический Форум по развитию внутрикорпоративного контента «HR-КОНТЕНТ 2026» пройдёт 19-20 ноября в Москве. Более 100 директоров по внутренним коммуникациям, HR-директоров и главредов корпоративных СМИ разберут, как делать контент, который читают, когда внимание сотрудников дорого, а бюджеты приходится экономить.

В программе: 23 кейса и доклада, дискуссия о форматах, площадках и поколенческих кодах, 2 открытых обсуждения (состав команды и аутсорс, бренд работодателя и внутренние коммуникации), нетворкинг.

Спикеры покажут, как вывести HR-контент на стратегический уровень и сделать обратную связь живой. Участники поймут, где ИИ экономит время, а где обезличивает тексты, как измерить эффективность контента и защитить бюджет. Вы услышите, как компании разных масштабов решают одни задачи по-разному, и уйдёте с метриками и инструментами, которые можно применять уже завтра. Выступят Газпромнефть-Снабжение, DNS, VK, Фармстандарт, Аскона, Росатом, «Просвещение» и другие.

19 ноября
1. форматы и каналы HR-контента, дискуссия о поколенческих кодах, кейсы ТехноНиколь о печатном журнале и коммуникациях в неопределённости, доклады VK и Росатома;
2. экономия бюджета (доклад DNS, кейс о развитии UGC, открытое обсуждение о составе команды и аутсорсе);
3. метрики эффективности контента и защита бюджетов (Фармстандарт, Эконива);
4. вечером шампанское и разговор «Где искать вдохновение при создании контента?».

20 ноября
1. ИИ в HR-контенте. Доклады Просвещение, Сервье и Сбер расскажут, где ИИ экономит время, а где обезличивает, и как сохранить голос бренда;
2. вовлечение разных категорий сотрудников: Почта России, Lamoda, как вовлечь зумеров и топ-менеджеров;
3. привлечение и удержание: открытое обсуждение «Бренд работодателя и внутренние коммуникации», кадровый голод, кейс PepsiCo.

Контакты:
+7 (495) 789-37-46
v.vargashova@auditorium-cg.ru