Бренд-капитал
Обсуждали, как дизайн становится экономическим ресурсом
Как это работает в реальности?
В карточках — суть
В эфире — подробности и примеры
Смотрите и применяйте!
Лучшее в блогах
Вам понравится
Смена приоритетов: почему бизнес меняет шампанское на статус?
В текущих экономических реалиях российские компании вынуждены действовать точечно. Если оглянуться на тренды 2026 года, легко заметить любопытную метаморфозу: шумные празднования и корпоративные застолья уходят в прошлое. Их место занимают инструменты с долгосрочным действием. Речь идет об участии команд в профессиональных премиях, таких как Team Awards. Вложения в подготовку заявок и получение статуса финалиста сегодня оказываются прагматичнее, чем организация традиционного банкета.
Принято считать, что корпоративная культура — это бесплатная кола в холодильнике и теннисный стол. Но для креативных команд на удаленке «офисные» плюшки мертвы. Остается только голая механика работы и коммуникации. Евгений Домнушкин, основатель Студии «Арбуз», без маркетингового булшита объясняет, почему микроменеджмент — это прямой путь в тильт, как замерять «температуру» в команде через монитор и зачем агентству нанимать людей умнее фаундера.
Неделя рекламы
Энциклопедия обмана